Anunț criterii de înscriere și selecție în proiect a persoanelor care intenționează să înființeze întreprinderi sociale
Data: 02.09.2024
Liderul Dast Training Center împreună cu Partenerul Camera de Comerț și Industrie Satu Mare anunță demararea procesului de înscriere a persoanelor care doresc să facă parte din Grupul Țintă al proiectului “RESTART URBAN- Sprijin pentru înființarea de întreprinderi sociale în mediul urban” Cod SMIS: 312470. Persoanele care doresc să se înscrie în Proiect trebuie să completeze și să transmită un Dosar de candidatură.
Grupul țintă – GT al proiectului este format din 132 persoane fizice din care 50% femei, care intenționează să înființeze întreprinderi sociale în zonele urbane din regiunile Nord Vest și Vest, care fac parte din una dintre următoarele categorii:
• persoane aflate în căutarea unui loc de muncă,
• tineri cu vârstă de peste 30 ani,
• șomeri,
• șomeri de lungă durată,
• persoane din grupuri dezavantajate pe piața muncii,
• persoane inactive.
Selecția pentru Grupul Țintă se va desfășura lunar, în perioada 2 septembrie 2024 – 31 decembrie 2024, până la selectarea minimum 132 de persoane eligibile + un lot de rezervă de 14 candidați.
Criteriile de eligibilitate
Pentru a fi înscrise în GT al proiectului, persoanele din grupul țintă vizat prin proiect vor îndeplini CUMULATIV următoarele condiții:
1. au domiciliul într-una din regiunile de dezvoltare Nord Vest sau Vest (județele Arad, Bihor, Bistrița-Năsăud, Caraș-Severin, Cluj, Hunedoara, Maramureș, Satu Mare, Sălaj și Timiș);
2. sunt persoane adulte, cu vârsta peste 18 ani;
3. au absolvit minimum 12 clase;
4. sunt persoane care intenționează să înființeze o întreprindere socială în mediul urban;
5. fac parte dintr-una dintre următoarele categorii: Persoane aflate în căutarea unui loc de munca, tineri cu vârstă de peste 30 ani, șomeri, șomeri de lunga durata, persoane din grupuri dezavantajate pe piață muncii, persoane inactive, conform definițiilor de mai sus;
6. nu au calitatea de asociat, administrator, reprezentant legal sau angajat în cadrul a mai mult de o întreprindere înființată prin apelul PEO/103/PEO_P4/OP4/ESO4.1/PEO_A52;
7. își asumă responsabilitățile ce derivă din calitatea de membru al grupului țintă al proiectului;
8. nu sunt angajați, soți, soții, rude sau afini până la gradul II inclusiv ai angajaților/ administratorilor/ reprezentanților legali/ acționarilor administratorului schemei de antreprenoriat. Această regulă se aplică inclusiv angajaților, soților, soțiilor, rudelor sau afinilor până la gradul II inclusiv ai angajaților AMPEO/OIPEO;
9. au luat la cunoștință obligativitatea de a contribui cu minimum 10% cofinanțare la subvenția primită prin proiect;
10. își dau consimțământul privind pentru prelucrarea datelor cu caracter personal, în conformitate cu prevederile legale.
Dosarul de candidatura
Pentru întocmirea dosarului de candidatură în vederea includerii în Grupul Țintă al proiectului sunt obligatorii următoarele documente:
1. Anexa 1 – Cerere de înscriere în Grupul Țintă al Proiectului,
2. Anexa 2 – Declarație pe propria răspundere privind evitarea dublei finanțări,
3. Anexa 3 – Declarație pe propria răspundere privind intenția de a înființa o întreprindere socială în mediul urban într-una din regiunile NV sau V,
4. Anexa 4 – Declarație pe propria răspundere că fac parte din categoriile eligibile ale Grupului Țintă,
5. Anexa 5 – Declarație pe propria răspundere că nu voi avea calitatea de asociat, administrator, reprezentant legal sau angajat în cadrul a mai mult de o întreprindere înființată în apelul PEO/103/PEO_P4/OP4/ESO4.1/PEO_A52,
6. Anexa 6 – Declarație pe propria răspundere privind asumarea responsabilităților ce derivă din înscrierea în grupul țintă,
7. Anexa 7 – Declarație pe propria răspundere privind conflictul de interese.
8. Anexa 8 – Declarație pe propria răspundere privind obligativitatea de a contribui cu minimum 10% cofinanțare la subvenția primită,
9. Anexa 9 – Declarație de consimțământ pentru prelucrarea datelor cu caracter personal, în conformitate cu prevederile legale,
10. Anexa 10 – Acord de utilizare al materialelor foto/video realizate in proiect pentru promovarea acestuia,
11. Copie după cartea de identitate, cu înscrisul copie certificată pentru conformitate cu originalul și semnătura olografă a candidatului,
12. Copie certificat de naștere, cu înscrisul copie certificată pentru conformitate cu originalul și semnătura olografă a candidatului,
13. Copie certificat de căsătorie, dacă este cazul, cu înscrisul copie certificată pentru conformitate cu originalul și semnătura olografă a candidatului,
14. Copie diplomă de Bacalaureat/ copie certificat (diplomă) de absolvire pentru ultima formă de școlarizare absolvită, cu înscrisul copie certificată pentru conformitate cu originalul și semnătura olografă a candidatului/ adeverință eliberată de o unitate de învățământ preuniversitar sau superior – în original,
15. Documente doveditoare privind încadrarea într-una din categoriile eligibile conform Definiții – categorii de grup țintă eligibile, ce se regăsesc detaliate în Capitolul 6. CRITERII DE SELECȚIE, al prezentei Metodologii – în original sau copie cu înscrisul copie certificată pentru conformitate cu originalul și semnătura olografă a candidatului,
16. Extras de cont sau un document eliberat de bancă (semnat și stampilat) prin care se confirmă existența contului pe numele persoanei care se înscrie în GT.
Selecția persoanelor care vor fi incluse în grupul țintă
Criteriile de selecție sunt următoarele:
• Respectarea condițiilor de eligibilitate.
• Depunerea unui dosar complet, corect și conform completat;
• Ordinea de înscriere;
• Apartenența la o categorie vulnerabilă conform principiilor orizontale egalitate de gen, nediscriminare și accesibilitate persoane cu dizabilități.
Criteriul de departajare al dosarelor solicitanților eligibili va fi „primul venit, primul servit”. În cazul în care persoana care depune dosarul de candidatură aparține unei categorii vulnerabile (conform principiilor orizontale egalitate de gen, nediscriminare și accesibilitate persoane cu dizabilități), aceasta va avea prioritate asupra celorlalte, chiar dacă depunerea dosarului de candidatură a fost ulterioară, cu condiția justificării conforme a stării de vulnerabilitate, raportat la poziția/ accesul pe piața muncii.
Persoanele admise sunt cele care îndeplinesc toate criteriile de eligibilitate, au dosar complet și s-au înscris între primii 132 (dintre cei eligibili și cu dosar complet și conform).
Persoanele respinse sunt cele care nu îndeplinesc unul sau mai multe din criteriile de eligibilitate sau nu au dosar complet.
Persoanele rezervă sunt cele care îndeplinesc toate condițiile de eligibilitate, au dosar complet dar nu au fost printre primii 132 de înscriși. Se va constitui un lot de rezervă de 14 candidați. Aceste persoane vor fi înscrise ulterior în Grupul țintă în următoarele condiții:
1. Persoana care a fost admisă inițial a fost scoasă din proiect datorită apariției unei situații care duce la neîndeplinirea unui criteriu de eligibilitate;
2. Persoana cu statut de rezervă își păstrează condițiile de eligibilitate în momentul apariției situației de la punctul a.
Selecția și înscrierea persoanelor în grupul țintă va rămâne deschisă până în luna a 5-a de implementare, pentru a permite înlocuirea celor care nu mai pot participa la proiect din cauza unor circumstanțe care afectează una dintre condițiile de eligibilitate. Astfel, înlocuirea va fi realizată după cum urmează:
1. Cu persoane care au îndeplinit condițiile de eligibilitate la prima selecție, dar care nu au fost incluse în grupul țintă deoarece nu s-au numărat printre primii 132 de participanți admiși în proiect;
2. După includerea tuturor persoanelor din categoria menționată la punctul a), vor fi selectate persoane noi care doresc să se înscrie în proiect, cu condiția să îndeplinească toate criteriile de eligibilitate, parcurgând toți pașii procesului de înscriere și selecție.
Lista cu persoanele care fac parte din Grupul Țintă se va afișa periodic pe paginile de proiect ale Liderului și Partenerului:
• Pe pagina de proiect a Liderului: proiect-312470.dtctm.ro
• Pe pagina Partenerului: restarturban.cciasm.ro
De asemenea, lista va fi disponibilă și pe pagina de Facebook a proiectului: facebook.com/restarturban
Pentru mai multe detalii, poți descărca fișierul complet al metodologiei: Metodologie de identificare și recrutare Grup Țintă metodologie_de_identificare_si_recrutare_grup_tinta August
Poți descărca arhiva care conține toate anexele necesare pentru dosarul de candidatură: Anexe metodologie GT.rar
Varianta actualizată a Metodologiei o puteți descărca de aici: Metodologie de identificare și recrutare Grup Țintă – septembrie 2024 Metodologie de identificare și recrutare Grup Țintă – septembrie 2024
Sinteza modificărilor septembrie 2024: Sinteza modificarilor Metodologie GT septembrie 2024 Sinteza modificarilor Anexelor v4 (1)
Sinteza modificărilor Anexelor octombrie 2024: Sinteza modificarilor Anexelor.pdf Sinteza modificarilor Metodologie GT octombrie 2024
Varianta actualizată în luna octombrie a Metodologiei o puteți descărca de aici: Metodologie de identificare și recrutare Grup Țintă – octombrie 2024 Metodologie de identificare și recrutare Grup Țintă – octombrie 2024
Varianta actualizată în luna octombrie a Anexelor o puteți descărca de aici: Anexe metodologie – octombrie 2024
Proces verbal de selecție a grupului țintă nr. 1: Proces verbal selectie GT_7.10.2024.pdf Proces verbal selectie GT_7.10.2024
Proces verbal de selecție a grupului țintă nr. 2: Proces verbal selectie GT_23.10.2024.pdf Proces verbal selectie GT_23.10.2024
Proces verbal de selecție a grupului țintă nr. 3: Proces verbal selectie GT_11.11.2024.pdf PV SELECTIE GT 11.11.2024 NR 3
Proces verbal de selecție a grupului țintă nr. 4: Proces verbal selectie GT_22.11.2024.pdf Proces verbal selectie GT_22.11.2024
Proces verbal de selecție a grupului țintă nr. 5 : Proces verbal selectie GT_04.12.2024 PV_SELECTIE GT_4.12.24
Varianta actualizată în luna Decembrie a Metodologiei o puteți descărca de aici: Metodologie de identificare și recrutare Grup Țintă – Decembrie 2024 Metodologie selectie GT_Versiunea 5_ dec_2024_compressed (1)_compressed
Sinteza modificărilor Decembrie 2024: Sinteza modificarilor Metodologie GT Decembrie 2024 Sinteza modificarilor Versiunea 5 Metodologie